なぜ、あなたがリーダーなのか[新版]ーー本物は「自分らしさ」を武器にする 電子書籍 [ ロブ・ゴーフィー ]買ってみました。
<b>『LIFE SHIFT』著者 リンダ・グラットン氏 推薦!</b><br>「理想のリーダー像と現実とのギャップに苦しむのはやめにしよう。」<br><br>ハーバード・ビジネス・レビュー最優秀論文賞受賞!<br>世界の一流ビジネススクールの最重要科目<br>「オーセンティック(本物の)リーダーシップ」を学ぶ一冊<br><br><br>あなたの「自分らしさ」は何でしょうか?<br>他人が笑って許してくれる「欠点」はありますか?<br>集団にとけ込むのは得意ですか?<br>他人の微妙な態度の変化に敏感ですか?<br>まわりの人たちそれぞれの夢を知っていますか?<br><br><br><b>誰もがジャック・ウェルチやスティーブ・ジョブズになれるわけではない。<br>物真似ではない、あなた自身のリーダーシップを見出そう。</b><br><br>【目次】<br>日本語版 訳者まえがき<br>新版への序文<br><br>第1章 なぜ、あなたがリーダーなのか<br>第2章 自分らしく振る舞え<br>第3章 リスクに身をゆだねよ<br>第4章 おかれた状況を感知せよ<br>第5章 相応に妥協せよ<br>第6章 距離感を操れ<br>第7章 組織にリズムを刻め<br>第8章 部下は何を望むか<br>第9章 リーダーシップーーその代償と褒賞<br><br>付録Aーー自らのポテンシャルを考えてみる <br>付録Bーー自分の立ち位置を考えてみる画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
評判の商品
口コミ評価:4点 レビュー件数:1件
<p>企業内研修講師や教員、各種スクールのインストラクターまで<br /> 必携12の「インストラクタースキル」がこの一冊に!</p> <p>単に情報を豊富に持っているだけの講師は、</p> <ol> <li>情報量過剰なスライドの伝達</li> <li>一方的で単調な話しぶり</li> <li>受講者を観察せず無関心<br /> に研修を進めてしまいがちで、受講者にとって「研修のポイントが何だったのか」「職場に戻って何をすればいいのか」と不安にさせると同時に、研修後に受講者を“無意識”にさせてしまいます。</li> </ol> <p>一方、「教えるスキル」のある講師は、</p> <ol> <li>研修のポイントを職場で思い出す</li> <li>そのポイントを職場で実践し、試行錯誤する</li> <li>自分で得た知見を職場の周囲に教える<br /> と、受講者のみならず、職場の周囲の人のためにもなる“意識的な状態”にさせることができます。</li> </ol> <p>この違いが「インストラクタースキル」そのものなのです。</p> <p>本書では、企業内研修を実施する上で欠かせないスキルを、「12のインストラクタースキル」としてまとめました。これらのスキルにより、受講者は基本ポイントを整理して理解でき、実践することで自信となり、最終的には受講者である社員から信頼されるインストラクターになることができます。</p> <p>本書を通して、あなたの研修を受けた社員から「自分の業務で役に立った」、また研修実施依頼者から「期待通りの研修だった」と評価を受け、あなた独自のインストラクタースキルが積み重なっていくことを願っております。</p> <p>※本電子書籍は同名出版物を底本として作成しました。記載内容は印刷出版当時のものです。<br /> ※印刷出版再現のため電子書籍としては不要な情報を含んでいる場合があります。<br /> ※印刷出版とは異なる表記・表現の場合があります。予めご了承ください。<br /> ※プレビューにてお手持ちの電子端末での表示状態をご確認の上、商品をお買い求めください。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。口コミを読む
<p>企業内研修講師や教員、各種スクールのインストラクターまで<br /> 必携12の「インストラクタースキル」がこの一冊に!</p> <p>単に情報を豊富に持っているだけの講師は、</p> <ol> <li>情報量過剰なスライドの伝達</li> <li>一方的で単調な話しぶり</li> <li>受講者を観察せず無関心<br /> に研修を進めてしまいがちで、受講者にとって「研修のポイントが何だったのか」「職場に戻って何をすればいいのか」と不安にさせると同時に、研修後に受講者を“無意識”にさせてしまいます。</li> </ol> <p>一方、「教えるスキル」のある講師は、</p> <ol> <li>研修のポイントを職場で思い出す</li> <li>そのポイントを職場で実践し、試行錯誤する</li> <li>自分で得た知見を職場の周囲に教える<br /> と、受講者のみならず、職場の周囲の人のためにもなる“意識的な状態”にさせることができます。</li> </ol> <p>この違いが「インストラクタースキル」そのものなのです。</p> <p>本書では、企業内研修を実施する上で欠かせないスキルを、「12のインストラクタースキル」としてまとめました。これらのスキルにより、受講者は基本ポイントを整理して理解でき、実践することで自信となり、最終的には受講者である社員から信頼されるインストラクターになることができます。</p> <p>本書を通して、あなたの研修を受けた社員から「自分の業務で役に立った」、また研修実施依頼者から「期待通りの研修だった」と評価を受け、あなた独自のインストラクタースキルが積み重なっていくことを願っております。</p> <p>※本電子書籍は同名出版物を底本として作成しました。記載内容は印刷出版当時のものです。<br /> ※印刷出版再現のため電子書籍としては不要な情報を含んでいる場合があります。<br /> ※印刷出版とは異なる表記・表現の場合があります。予めご了承ください。<br /> ※プレビューにてお手持ちの電子端末での表示状態をご確認の上、商品をお買い求めください。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。口コミを読む